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Über uns

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Unternehmenskultur

Shijiazhuang Yinglun Medical Equipment Trading Co., Ltd. ist ein umfassendes Unternehmen, das sich auf den Verkauf von Sportgeräten und -zubehör spezialisiert hat. Wir werden uns der Förderung des Sports für Behinderte widmen und den Behinderten ein viel bequemeres und komfortableres Leben bieten als unser eigenes soziale Verantwortung. Seit der Gründung des Unternehmens dienen der Geist der Integrität, praktische Arbeit und hohe Qualität zur Erfüllung der Kundenanforderungen der Unternehmensphilosophie den sozialen Unternehmen, Institutionen, Organisationen und Einzelpersonen.Mit akribischer, rigoroser, aufrichtiger und vertrauenswürdiger Service-Haltung hat es weit verbreitetes Lob gewonnen, das Vertrauen und die Gunst der Kunden gewonnen.

Das Unternehmen wurde im November 2015 offiziell von zwei ursprünglichen Gründern gegründet, die ehemalige nationale Rollstuhlrennsportler waren. Von 2015 bis 2018 engagiert sich das Unternehmen basierend auf der Lebenssituation der Behindertengruppe in China für das Design und die Entwicklung von Hilfsmitteln und Zubehör für Behinderte und führte erfolgreich unsere eigene Marke CARAMTOP ein, die für ihre Produktqualität auf dem Markt bekannt ist. Seit 2017 hat das Unternehmen seinen Geschäftsumfang schrittweise auf den Verkauf von Sportgeräten und Zubehör für Behinderte ausgeweitet Jahre der Sportlerkarriere haben die Gründer die aktuelle Situation des Behindertensports in China reflektiert und studiert, begonnen, mit internationalen High-End-Importprodukten in Kontakt zu treten und eine langfristige Zusammenarbeit mit vielen internationalen Marken aufzubauen.

Firmens

Über Team

Seit Beginn der Gründung hat sich das Firmenteam von zwei Gründern zu einer kleinen Gruppe von sechs Mitgliedern entwickelt, darunter zwei Vertriebsmitarbeiter, ein professioneller Produktdesigner, zwei Importeinkäufer sowie ein Corporate Finance-Spezialist einen externen Rechtsbeistand für die täglichen Geschäfte des Unternehmens und den Vertrag zur Erbringung professioneller Beratung beauftragt hat.Obwohl der Personaleinsatz gering ist, die Aufgabenverteilung klar ist, die Teamorganisation stark ist und der Sinn für Kommunikation und Zusammenarbeit hoch ist, kann sich das Unternehmen reibungslos entwickeln.

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